Diagnostic Qualité des réunions


En quelques questions, cet outil vous permet de faire un rapide diagnostic de vos réunions.
Répondez sincèrement, dès validation vous disposerez d'un premier diagnostic personnalisé.

Vous répondez principalement en tant que
Organisateur, animateur de réunions
Participant aux réunions
Consultant, expert externe
Autres :

En moyenne, vous animez et/ou participez chaque mois à :
moins d'une réunion
1 à 4 réunions
5 à 10 réunions
11 à 20 réunions
plus de 20 réunions

Ces réunions se déroulent :
en présentiel, tous les participants dans la même salle
en vidéo conférence, avec un ou plusieurs participants à distance
en présentiel ou à distance en fonction des besoins

En régle générale, quels outils sont utilisés lors de vos réunions pour travailler ensemble sur vos idées :
uniquement des échanges oraux
paper board
diaporama (powerpoint, impress...)
traitement de texte
tableur
logiciel de mind mapping
vidéo conférence
tableau blanc interactif
autres :

Merci d'indiquer votre degré d'adhésion sur les affirmations suivantes.

    ++

    Tout à fait d'accord

    +

    Plutôt d'accord

    =

    Avis partagé

    -

    Plutôt pas d'accord

    --

    Pas du tout d'accord

++ + = - --
Les convocations sont envoyées suffisamment longtemps avant la réunion

En début de réunion l'animateur prend le temps de préciser comment va se dérouler la réuniond, quelles méthodes vont être utilisées pour travailler en commun

L'objectif des réunions n'a pas toujours besoin d'être formalisé : il suffit de voir la liste des participants pour savoir de quoi nous allons parler

Dans chacune de nos réunions nous désignons une personne qui aura la responsabilité de tout noter afin d'avoir un compte rendu le plus fidèle possible

Nous avons tellement l'habitude de travailler ensemble qu'un simple tour de table suffit pour résoudre la plupart de nos problèmes

En général, lors de nos réunions, chaque participant prend ses propres notes

Lorsque j'exprime une idée en réunion, je suis sur qu'elle sera intégrée dans le compte rendu

Notre méthode d'animation est particulèrement efficace : elle peut être utilisée quel que soit l'objectif de la réunion

Il m'arrive fréquemment de quitter une réunion en regrettant de n'avoir pas eu assez de temps pour exprimer toutes mes idées

Les participants ressortent de nos réunions avec le sourire, satisfaits du travail acccompli

En fin de réunion, chacun sait ce qu'il doit faire, sans avoir à attendre le compte rendu

Pour limiter les erreurs, nos procédures prévoient de faire valider les compte rendus par plusieurs personnes avant diffusion

Les compte rendus sont toujours disponibles rapidement, en général dès le lendemain de la réunion

Lorsque je reçois un compte rendu, je le compare toujours avec mes propres notes pour vérifier que rien d'important n'a été oublié

Parfois je retrouve dans les compte rendus des points qui ne me semblaient pas avoir été abordés lors de la réunion

L'organisation de notre entité me permet de continuer à travailler efficacement sur un projet avec mes collègues, sans attendre la prochaine réunion sur le même sujet